“我們這里不管干啥都非常方便。你看社區里有食堂、超市、門診、學校、公園、日間照料中心，以前需要花費很長時間做的事情，現在不出小區就能完成，吃喝玩樂、衣食住行、休閑娛樂等服務應有盡有。”提起家門口的便利，住成武縣文亭街道古城社區的賈阿姨如數家珍。

與一般的物業管家不同，“紅色管家”以“密切黨群關系”為理念，通過“進百家門、訪百家情、解百家難、暖百家心”活動，常態化開展收集社情民意、解決鄰里矛盾、宣傳惠民政策等工作。自隊伍成立以來，37名“紅色管家”累計收集居民問題訴求130余條，協助解決110余件。

“服務群眾無小事，一枝一葉總關情，正是通過紅色管家替居民解決的一件件瑣碎小事，讓居民切實感受到社區的真心服務，居民也就對社區更加信任、理解與支持。”古城社區黨委書記史建平說。

作為全縣人口最多、商業聚集的“村改社區”，如何破解“村改社區”后居住類型復雜，居住人群異質化難題，做好居民服務、滿足居民多樣化需求，古城社區經過多番探索后，走出了一條社區治理的“古城路徑”。

一方面，社區通過入戶走訪、召開座談會、分發調查問卷等方式收集整合居民意見，建立了“居民需求、社區資源、服務項目”三張清單，以社區黨群服務中心為依托建設社區服務綜合體，引入社會企業、社會組織入駐社區服務綜合體，堅持“項目化運行+精準化服務+專業化支持”，為居民提供從困難幫扶、矛盾調解等日常服務到共享帶娃、日間照料、愛心助餐等高階服務，營造全年齡、全人群友好服務新場景、新平臺。

另一方面，社區以“黨建引領 萬民共富”為抓手，加強與轄區內企業互動，為居民提供多層次、個性化的技能培訓、創業就業服務，對舊辦公用房、閑置土地、商鋪等資源進行修整和盤活，在引導企業以共享技能、資源、產品等方式參與社區服務的同時，讓社區居民不出家門口就能享受便捷、舒心的就業環境，促進企業融入社區，成為“一家人”。

為了撬動更多資源和力量，讓更多熱心社區發展的企業和居民能夠共同參與，社區還以清理小區公共收益為契機，成立社區治理基金，累計注入資金12萬元，切實反哺到社區治理和公共服務提升當中。

下一步，古城社區將進一步健全完善治理機制，瞄準社區多元化群體服務需求，以各類可感可及的暖心舉措，拓展社區服務供給，讓社區居民的幸福生活更舒心、更方便、更美好。（大眾網·海報新聞 楊以鋒 通訊員 張競）